We wrześniu 2025 roku administracja Donalda Trumpa wprowadziła nową inicjatywę imigracyjną – opłatę w wysokości 100 000 dolarów za złożenie wniosku o wizę H-1B. Decyzja ta natychmiast wywołała falę dyskusji w Dolinie Krzemowej, wśród pracodawców i potencjalnych kandydatów. W tym artykule dowiemy się, co się zmienia, kogo dotknie ta innowacja i jakie będą jej konsekwencje dla amerykańskiego rynku pracy.
Od 16 października 2025 roku Stany Zjednoczone wprowadzą nową opłatę w wysokości 1 dolara dla wszystkich uczestników loterii zielonych kart (wizy DV). Przeczytaj tutaj, dlaczego została wprowadzona, jaki wpływ będzie miała na wnioskodawców i co należy wziąć pod uwagę przed przystąpieniem do loterii DV-2027.
Opłata za wizę H-1B w wysokości 100 000 USD – co to oznacza?
Administracja Trumpa ogłosiła nową opłatę w wysokości 100 000 dolarów za złożenie wniosku o wizę H-1B. W ramach programu amerykańskie firmy mogą zatrudniać zagranicznych specjalistów w takich dziedzinach jak IT, opieka zdrowotna, inżynieria i edukacja.
Proklamacja, która weszła w życie natychmiast po jej podpisaniu, 21 września 2025 roku, wywołała panikę wśród setek tysięcy posiadaczy wiz H-1B, zwłaszcza w sektorze technologicznym. Jednak następnego dnia Biały Dom wyjaśnił: opłata dotyczy wyłącznie nowych petycji, a nie obecnych posiadaczy ani odnowień.
Czym jest wiza H-1B w Stanach Zjednoczonych?
H-1B to rodzaj wizy amerykańskiej, która pozwala firmom zatrudniać zagranicznych pracowników w zawodach wymagających wysokich kwalifikacji, takich jak IT, opieka zdrowotna i inżynieria. Program obowiązuje od 1990 roku i został wprowadzony przez prezydenta George'a H.W. Busha w celu przyciągnięcia wysoko wykwalifikowanych pracowników zagranicznych do Stanów Zjednoczonych.
Wiza ta pozwala przedsiębiorstwom zatrudniać cudzoziemców na „specjalistycznych stanowiskach”, do których wymagane jest co najmniej wykształcenie wyższe licencjackie lub jego ekwiwalent.
Początkowy okres obowiązywania umowy wynosi 3 lata, z możliwością przedłużenia do 6 lat.
Każdego roku Kongres ogranicza liczbę wiz do 85 000. Wybór odbywa się w drodze losowania.
Według FWD.us, w 2025 r. w Stanach Zjednoczonych będzie mieszkać około 730 tys. posiadaczy wizy H-1B i 550 tys. osób na ich utrzymaniu (małżonków i dzieci).
Więcej informacji o wizie H1B w Stanach Zjednoczonych znajdziesz w tym artykule.
Jakie zmiany w procesie przyznawania wiz H-1B ogłosił Trump?
Wcześniej koszt wizy H-1B wahał się od 1700 do 4500 dolarów, w zależności od tego, czy wiza została wydana w trybie przyspieszonym. Aby wziąć udział w programie, firmy musiały uiścić opłatę aplikacyjną w wysokości 215 dolarów, a następnie, jeśli zostały zakwalifikowane, kolejne tysiące dolarów w postaci opłat rejestracyjnych i prawnych.
We wrześniu 2025 roku administracja Trumpa nałożyła jednorazową opłatę w wysokości 100 000 dolarów za nowe wnioski o wizę H-1B. Opłatę tę musieliby uiścić pracodawcy, a nie pracownicy.
Opłata ma na celu ograniczenie „nadużyć” programu, w tym zaniżania płac i outsourcingu amerykańskich miejsc pracy. Jak powiedział sekretarz handlu USA Howard Lutnick: „Albo dana osoba jest wystarczająco wartościowa, by inwestycja w nią była warta, albo firma zatrudni Amerykanina”.
Trump dodał, że środki pochodzące z opłaty zostaną przeznaczone na zmniejszenie podatków i długu USA.
Więcej informacji na temat nowych zasad dotyczących rozmów kwalifikacyjnych w sprawie wiz nieimigracyjnych w USA znajdziesz w tym artykule.
Które sektory najbardziej ucierpią na wprowadzeniu nowej opłaty wizowej?
Najbardziej ucierpiała innowacja w sektorze technologicznym, ponieważ jest on tradycyjnie największym użytkownikiem programu H-1B. Pierwsze doniesienia o nowej opłacie wywołały zaniepokojenie w Dolinie Krzemowej: niektóre firmy wręcz namawiały swoich pracowników do tymczasowego powstrzymania się od podróży zagranicznych z powodu niepewności związanej z tą procedurą.
Program H-1B ma kluczowe znaczenie dla branż STEM (nauka, technologia, inżynieria i matematyka). Około dwie trzecie wszystkich miejsc pracy objętych tą wizą jest związanych ze specjalizacjami komputerowymi. Według Urzędu ds. Obywatelstwa i Imigracji Stanów Zjednoczonych (US Citizenship and Immigration Services), w 2024 roku największymi pracodawcami posiadaczy wizy H-1B były Amazon, Google, Meta, Microsoft i Apple.
Co ciekawe, wielu znanych liderów technologicznych otrzymało tę wizę w przeszłości, wśród nich Elon Musk, Sundar Pichai, CEO Alphabetu, i Satya Nadella, CEO Microsoftu.
Jednocześnie wiza H-1B nie ogranicza się wyłącznie do sektora IT. Amerykańscy pracodawcy aktywnie korzystają z niej również w celu pozyskiwania zagranicznych nauczycieli i pracowników służby zdrowia, którzy uzupełniają braki w edukacji i służbie zdrowia.
Dlaczego Stany Zjednoczone masowo odrzucają wnioski imigracyjne od 21 sierpnia 2025 roku? Szczegóły pod linkiem.
9 najważniejszych faktów na temat nowej opłaty za wizę H-1B w USA
Osoby ubiegające się o wizę H-1B w USA muszą zapoznać się z następującymi zmianami w procesie uzyskiwania pozwolenia:
- 100 000 dolarów to nie jest opłata roczna
Jest to jednorazowa opłata związana wyłącznie z pierwszą petycją. Obecni posiadacze nie muszą nic płacić.
- Posiadacze obecnych wiz są bezpieczni
Osoby posiadające już wizę H-1B zachowują pełne prawo do pracy i podróżowania. Nie ponoszą żadnych dodatkowych kosztów.
- Dotyczy tylko nowych kandydatów
Odnawianie i przedłużanie wiz pozostaje bezpłatne.
- Data wejścia w życie
Nowe zasady dotyczą wyłącznie wniosków złożonych po 21 września 2025 r.
- Brak ograniczeń w podróżowaniu
Osoby przebywające obecnie poza Stanami Zjednoczonymi mogą wrócić do kraju bez konieczności wprowadzania jakichkolwiek zmian w procedurze.
- Obciążenie finansowe pracodawców
Opłata w wysokości 100 000 dolarów jest uiszczana przez firmy sponsorujące. Są one zobowiązane do przedstawienia dowodu wpłaty.
- Możliwe wyjątki
W rzadkich przypadkach rząd może zrezygnować z opłaty, jeżeli leży to w „interesie narodowym”.
- Kontrole i kary
W przypadku nieuiszczenia opłaty pracodawcy mogą zostać poddani kontrolom, narażeni na grzywny, a nawet na zakaz wjazdu pracownika do kraju.
- Przyszłe zmiany wynagrodzeń
Oczekuje się, że płaca minimalna dla osób ubiegających się o wizę H-1B wzrośnie, a priorytet mają wnioskodawcy o wysokich zarobkach.
Globalna reakcja na wprowadzenie opłaty za wizę H-1B
- Ekonomiści ostrzegają, że opłata ta może spowolnić gospodarkę USA i spowodować „drenaż mózgów”.
- Indie (największy odbiorca wiz H-1B) stwierdziły, że stanowią one zagrożenie humanitarne dla rodzin.
- Dolina Krzemowa wysłała wewnętrzne listy do pracowników, w których radzi im, aby nie opuszczali Stanów Zjednoczonych, dopóki zamieszanie nie ustąpi.
- Netflix (Reed Hastings) poparł tę decyzję, wierząc, że wyeliminuje ona loterię i poprawi jakość kandydatów.
- Politycy: Program H-1B od dawna ma swoich krytyków, zarówno wśród Demokratów, jak i Republikanów, takich jak senator Bernie Sanders, dlatego decyzja ta zyskała duże poparcie.
Jakich zmian w procesie ubiegania się o wizę H-1B możemy spodziewać się w przyszłości?
- Posiadacze obecnej wizy H-1B mogą być pewni, że ich status nie ulegnie zmianie.
- Nowi wnioskodawcy będą musieli zmierzyć się z ogromnymi barierami począwszy od loterii w 2026 r.
- Można się spodziewać spraw sądowych w sądach amerykańskich.
- Stowarzyszenia biznesowe, w tym Nasscom, już teraz ostrzegają przed negatywnym wpływem na działalność globalną.
Nowa opłata w wysokości 100 000 dolarów za wizę H-1B to radykalny krok administracji Trumpa. Ma on na celu zmniejszenie liczby zagranicznych pracowników w Stanach Zjednoczonych i zachęcenie firm do zatrudniania Amerykanów. Jeśli posiadasz już wizę H-1B, zmiany Cię nie dotkną. Jeśli planujesz ubiegać się o nią po raz pierwszy, przygotuj się na znacznie wyższe koszty i konkurencję. Firmy będą musiały ocenić, czy kandydat jest rzeczywiście wystarczająco wartościowy, aby zainwestować w niego takie środki. Ta polityka może poważnie zmienić amerykański rynek pracy i równowagę interesów między amerykańskimi a zagranicznymi specjalistami.
MMT-SCHNEIDER
BLOG , KSIĘGARNIA , FACEBOOK , TWITTER , TikTok , YUTUBE , INSTAGRAM , LENTO , FACEBOOK